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面试入围人员请于指定时间到指定地点领取面试通知书。面试实施前2天，取得面试资格的人员未领取面试通知书或书面确认不参加面试的，将在该岗位笔试最低控制分数线上线人员中按笔试成绩从高分到低分依次予以递补，并在景宁县政府网上公布递补面试人员名单。面试实施前1天，取得面试资格的人员放弃面试的，不再递补。面试工作由县人力社保部门组织。

面试结束后，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的方式计算总成绩，根据总成绩从高到低按招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象。

（四）体检、考察

体检、考察参考公务员体检、考察的规定执行，体检时间另行通知，体检以指定医院结论为准。体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，并在相关网站上公布递补人员名单。

（五）公示、聘用

体检、考察后，根据体检、考察结果，按总成绩从高分到低分择优确定拟聘用对象并公示。公示期满无异议的，按审批权限办理聘用手续。新聘人员与用人单位签订劳动合同，聘用期间，档案由县人才管理服务处实行人事代理。

四、其它事项

考试违纪人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)有关规定处理。

本公告未尽事宜由县国资办、县人力资源和社会保障局负责解释。联系电话：

县国资办：0578-5081035；

县人力社保局事业单位人事管理科： 0578-5092787

       附件1：2019年景宁畲族自治县国资营运机构公开招聘工作人员计划.xls

       附件2：2019年景宁县国资营运机构公开招聘工作人员报名表.doc

 

景宁畲族自治县国有资产管理委员会办公室   

景宁畲族自治县人力资源和社会保障局     

2019年10月28日                        

 

浙江公务员考试网(www.chinagwy.net)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！