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（1）笔试或技能考试（100分制）：

①笔试科目：按报考岗位开设笔试科目（不含舞蹈岗位）

②笔试形式：闭卷笔试。

③笔试内容：相应学科专业知识。

舞蹈岗位采用技能考试。

（2）面试（100分制）：

根据参考人员笔试或技能考试成绩从高分到低分按岗位招考计划的1:3比例或达不到比例的按实际参考人员确定参加面试对象。如遇最后一名同分的，一并进入面试。

面试采用试讲的形式。试讲内容为报考岗位的教材内容。主要考查教学设计能力、掌握教学内容能力、教学组织能力、教学基本素养、仪表仪态等。

2.其他学科岗位

考试采取笔试或技能考试和面试相结合,先笔试或技能考试后面试的方式进行，考试总成绩由笔试或技能考试成绩的40%和面试成绩的60%相加构成。

（1）笔试或技能考试（100分制）：

①笔试科目：按报考岗位开设笔试科目（不含体育、音乐、美术等岗位）。

②笔试形式：闭卷笔试。

③笔试内容：包括教育学、心理学及教育政策法规等（占20分）和相应学科专业知识与教学理论等（占80分）。

体育、音乐、美术等岗位采用技能考试。

（2）面试（100分制）：

根据参考人员笔试或技能考试成绩从高分到低分按招考计划的1:2比例或达不到比例的按实际参考人员确定参加面试对象。如遇最后一名同分的，一并进入面试。

面试采用试讲的形式。试讲内容为报考岗位的教材内容。主要考查教学设计能力、掌握教学内容能力、教学组织能力、教学基本素养、仪表仪态等。

笔试或技能考试与面试时间、地点另行通知。

（四）体检

根据总成绩从高分到低分情况，按招考计划的1：1比例确定体检对象（各项分数分算到小数点后两位，尾数四舍五入，如遇总成绩同分，取面试成绩高分者进入，总成绩和面试成绩均同分的，组织同分对象再次试讲，以本次试讲成绩高者进入）。体检参照公务员考录体检标准执行。体检另行通知，体检费考生自负。

（五）考察

体检合格人员为考察对象。考察采取调阅查看考生个人的学历、工作档案，到有关单位了解情况等方式，考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。

考察工作参考公务员考录工作考察环节的办法进行。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。

考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

（六）体检、考察缺额递补办法

未在规定时间地点参加体检、体检结果不合格、自动放弃入围考察资格、考察不合格的，均不得进入下一环节，所造成的岗位空缺名额在该岗位参加面试人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补（如遇总成绩同分，取面试成绩高分者进入，总成绩和面试成绩均同分的，组织同分对象再次试讲，以本次试讲成绩高者进入）。

（七）公示

考察合格的，按岗位招聘计划数确定拟聘用人选，在泰顺县政府信息公开网县教育局专栏公示7个工作日，接受社会各界监督。

应届毕业生须在拟聘用公示前将毕业证书送交县教育局政工科审核，审核不通过或未按规定提交毕业证书的，取消聘用资格，岗位空缺名额不再递补。

浙江公务员考试网(www.chinagwy.net)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！