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(十一)公示
资格再审合格的拟录用人员将在杭州市萧山区政府门户网和杭州市萧山区教育局官网进行公示,公示时间7个工作日。
(十二)录用
2020年8月,对公示无异议的人员办理录用报到签约手续,录用人员为事业编制教师,试用期为一年,服务期为三年。不能按时报到的,取消录用资格。
以事业编制教师身份报考者无试用期,按招聘录用方式办理报到签约手续。凡教师资格证未作要求的录用人员,必须在试用期一年内获得报考或任教学科教师资格证,否则试用期一年后予以转岗,并延长试用期至第二年满。幼儿园教师D类按照杭州市定向培养毕业生具体录用条件执行。
四、其他事项
1. 在招聘程序中,如发现有资格不符、提供材料不实和考试作弊、程序缺席等情况,将随时取消报考人员资格。有因孕产须延缓体检相关项目的,按相关规定程序执行,下一年招聘报名开始时还未完成体检者,将取消报考人员资格。
2. 在招聘程序中,出现放弃、淘汰和取消资格等情况时,缺额人员在报考同一学科岗位的人员中按成绩依次递补,且每一程序只安排一轮递补,在定岗后不再递补。
3. 学历专业分类请参考《高等院校各类专业目录》(附件4)。
其它未尽事宜由萧山区教育局人事科负责解释。联系电话:(0571)82655887、82652021、82622107、82627195。
附件:
附件2-萧山区2020年面向社会招聘教师现场复审材料目录.xls
杭州市萧山区人力资源和社会保障局
杭州市萧山区教育局
2019年12月10日
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