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2019年下半年浙江事业单位统考公告汇总（3244人）
2019-09-27 来源：本站原创 浏览次数：
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浙江省事业单位招考公告｜浙江省事业单位历年真题｜32学院免费课程｜面授班级
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为了帮助大家更好地备战2019年下半年浙江省事业单位考试，及时把握往年试卷特点，对考情了然于心，备考能做到有的放矢，展鸿教育为大家提供一份浙江省事业单位统考笔试试卷的考情分析。
第一部分：职业能力倾向测验
《职测》全为客观题，共100道，考试时间一般为90分钟，分为言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析五个模块。各模块题型题量统计如下：
根据上述统计表，以及对2019年上半年真卷的深入分析，各模块的考查侧重点大致如下：
【言语理解与表达】
该模块的总题量为25题，其中逻辑填空12题，片段阅读8题，其中语句表达5题。
逻辑填空多考查实词和成语，虚词较少涉及，题干字数维持在50至130字左右，题干设置以“两空”的形式为主，整体难度为易到中。因此，同学们在备考过程中应注意常见的实词辨析学习和高频成语的掌握。
片段阅读主要考查主旨概括、意图推测和细节判断，难度适中，其中语句表达主要考查语句逻辑关系。该试卷中2道语句排序题均为5个句子，难度为易。3道语句衔接题，需填入的句子均处于文段的中间位置，也比较简单。因此，考生不必花太多时间在语句表达部分，可花一定时间在逻辑填空和片段阅读方面。
【数量关系】
该模块的总题量为25题，其中数字推理10题，数学运算15题。
数字推理的考查内容涉及基础数列、分数数列、递推数列、幂次数列、多级数列、图形型数列。其中图形型数列题量占数字推理的一半，均考查圆圈型数列。因此，同学们在备考过程中应充分学习和了解圆圈型数列。
数学运算中考查的问题主要有最值问题、排列组合问题、简单计算、基本行程问题，和差倍比问题、方程与不等式、盈亏问题也有涉及。大家可有针对性地练习，注重快速的解题方法和简便的计算技巧的学习。
【判断推理】
该模块的总题量为20题，其中类比推理8题，逻辑判断7题，图形推理5题。
类比推理主要考查概念间关系、属性关系和条件关系，言语关系也有涉及。考查内容以实词之间的逻辑关系为主，偶尔涉及成语间的逻辑关系，且为常见的逻辑关系。因此，备考时掌握常见的几类逻辑关系即可。
逻辑判断主要考查论证推理中加强类和削弱类，演绎推理也有涉及，题目难度中。考生可多加练习论证推理类的逻辑判断题。图形推理的考查以特征类为主，样式类、数量类、平面组合也均有涉及，难度适中。
【常识判断】
该模块的总题量为15题，考查内容多为人文历史常识和科技生活常识，也有涉及经济常识、法律常识和地理国情常识。人文历史常识多考查中国文学常识，题目难度设置有个别题很简单，也有个别题很难，整体难度适中。科技生活常识涉及生物学、化学和物理学，难度为易。
【资料分析】
该模块的总题量为15题，考查题型分为表格型、文字型和综合型，重点考查对数据的筛选、判断、分析、比较及计算能力，难度适中。
第二部分：综合应用能力
一、概述
《综合应用能力》是针对事业单位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在考查考生综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力，主要测查应考人员的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等。这些能力的形成需要考生在备战过程中多练习多总结经验。掌握了这些能力，那么不管题型怎么变化，考生都能旗开得胜。
《综合应用能力》考试时间为150分钟，与《申论》数量及难度和《职测》数量相比，时间会相对充裕一些，但一些考生会因为紧张而打乱作答节奏或者混淆作答思路，导致来不及答卷。因此，考生在平常练习的时候就要有时间意识，不可因为不是考试现场就放松了对自己的要求。要增强临场感，以便在考试中也能保持镇定从容的状态，发挥出自己最好的水平。除此之外，考生平常要多看新闻，多阅读优秀文章，在不断积累素材的同时，也能锻炼自己的阅读速度。
2018年开始浙江省部分地方的事业单位考试的科目，已由之前的《综合基础知识》改为《综合应用能力》与《职业能力倾向测验》。考生在备考浙江省地方事业单位时应时刻关注当地考试公告，针对性备考，做到有备无患。
二、给定材料及试题分析
2018～2019年浙江省事业单位统考《综应》考试材料及试题一览表
（一）从材料数量及字数来看
这两年除了作文题固定在1则材料一百多字的范围内，案例题材料数量及字数变化幅度较大，2018年5月材料总字数仅有3018字，同年10月字数却多达6171字，2019年2月份的考试又降至4091字，因此考生要合理分配阅读材料及作答的时间。
（二）从试题题型来看
2018年与2019年都只考案例分析题和材料作文题。这两类题型基本是《综合应用能力》的必考题型，考生一定要加以重视，掌握好答题思路。
另外，虽然这两年统考只考了案例分析题和材料作文题，但2019年浙江事业单位统考考试公告明确指出，将在案例(材料)分析题、论述评价题、校阅改错题、材料作文题等题型中组合选取，且地方性的事业单位的考试中，考查校阅改错或者论证评价等题型的概率是高于统考，因此考生备战时一定要事先掌握备考大纲，平时也要练习这几类题目，掌握好这几个题型的解题思路。
（三）从作答要求及字数看
2019年新增了简洁、条理清晰等要求，因此考生一定要理顺作答思路，如果考试时有发放草稿纸，可以适当地在草稿纸上罗列要点，但要把握好时间；如果没有草稿纸，考生可在题本上将要点圈出，以此理顺作答逻辑，然后用简洁的语言分点作答即可，但答题卡一定要保持整洁，不可在答题卡上乱涂乱画。
除此之外，考生一定要在答题区域内作答，且严禁折叠答题卡。“不经一番寒彻骨，怎得梅花扑鼻香。”考生平常勤练习，在做题中理清作答思路，巩固基础，提升技巧，必能在考场中发挥最好水平。
（四）题型分析
1.案例分析题
案例分析题是一种综合性题型，考生须仔细阅读材料，分析材料所重点体现的主题、措施、内涵、意义等，并据此回答问题。案例分析题主要考查考生剖析现象、追本溯源、解决问题等方面的能力，难度较高。考生备考时，必须提前熟悉其命题规律和命题方式，平时多按考试时间进行练习，作答完后对比参考答案，看看自己遗漏了哪些要点，然后分析原因，不断改进。
2.材料作文题
材料作文题要求考生以给定材料为答题基础，以具体试题为答题方向，就某一主题论述自己的看法。材料是材料作文题的关键部分，是写作立意的基础，因此考生必须对材料作文题的给定材料有一定的了解。
近两年材料内容一般围绕一个话题展开，主旨突出，较为简单，不难把握文章的中心思想。但由于话题都是属于精神文明类，偏主观，在文采等方面也有较大的发挥空间，因此部分考生会为了追求辞藻华丽，或者对材料体现的客观道理按照自己主观理解进行故意改变或曲解，忽略了材料作文题的客观要求和规则，导致得分较低。因此考生一定要将重点放在在分析论证，不能天马行空，也不能为了文采而忽视语言及文章总体的逻辑性和严谨性。
考生平时可多看一些范文和时评，学习一下优秀范文的论证逻辑和事例使用方法，还要多积累素材，因为综应作文材料比较短，主要要靠考生的日常积累。
2018年开始，浙江事业单位《综应》重新加入了“校阅改错”和“论述评价”的题型，2018年上下半年2次事业单位统考，2019年上半年事业单位统考均未考察到“校阅改错”、“论述评价”的题型，因此，案例分析+材料作文依然是考生复习的重点题型。
大家可根据以上的考情分析进行有针对性的复习，避免走“弯路”，合理规划备考方案。祝各位能在接下来的考试中取得理想中的优异成绩，成功上岸！
浙江公务员考试网(www.chinagwy.net)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！
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