2021年杭州市滨江区区级机关事务管理服务中心招聘工作人员公告（5人）

【考试咨询】杭州事业单位考试交流群：75196800 ｜杭州公务员考试交流群：234743188｜

微信公众号：杭州人事考试在线｜电话咨询：18668052806 杜老师 

浙江省各类考试招考公告｜浙江省各类考试历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

（6）其他专业技术特长证明材料（如服役证明、驾驶岗位相关劳动合同等）；（非必要）

2、现场确认

需本人携带报名材料的原件及复印件，近期免冠一寸彩照3张，在指定时间至现场接受报考资格审查。（现场确认的时间、地点另行通知）

（二）考试及驾驶技术测试

1、考试

由招聘单位统一组织考试，考试范围包括交通安全知识、综合基础知识等。具体考试办法及时间、地点等另行通知。考试满分100分，低于60分的，视为不合格，予以淘汰。（如报考人数不足计划数，视情况核减招聘计划数。）

2、驾驶技能测试

驾驶技能测试由招聘单位安排实地测试，满分100分，低于60分的，视为不合格，予以淘汰。具体的时间、地点另行通知。

（三）体检、考察

考试及驾驶技能测试均合格人员，按照考试成绩50%、驾驶技术测试50%的比例计算总成绩，并根据总成绩从高到低排序，按招考计划数1:1的比例由高到低确定体检对象。体检将根据招聘单位的安排，在指定时间到指定的医疗机构进行体检，体检费用由本人承担。体检合格后，进入考察环节。因体检和考察不合格被淘汰或个人主动放弃而产生的缺额，招聘单位可按照同岗位总成绩由高到低依次递补。

（四）公示、录用

经体检、考察合格后，确定录用对象。拟录用人员名单在杭州高新人才网上予以公示。经公示无异议，被录用人员将通过具有资质的劳务派遣机构以劳务派遣方式用工，合同期限为2年，其中包含2个月试用期；试用期内考核不合格者，解除劳动合同。

录用人员必须在规定时间内办理报到、聘用手续。存在无正当理由不报到的、不服从工作岗位安排的或发现有不符合报考资格和聘用条件的，将取消录用资格，招聘单位可按照同岗位总成绩由高到低依次递补。

四、其他

1、报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报考及聘用资格。

2、报考人员应保持联系电话畅通，如未按规定时间、地点参加各项招聘环节的，视为自动放弃。  

3、本次招考考试成绩及驾驶技能测试成绩均合格，但未被最终录用的人员，将按照总成绩从高到低建立人才储备库，如同岗位出现缺岗情况，由杭州市滨江区区级机关事务管理服务中心研究是否需要递补，如需递补的，经书面上报相关部门审批同意后，可使用储备库人员进行递补。

4、本公告由杭州市滨江区区级机关事务管理服务中心负责解释，咨询联系电话0571- 87702341。（仅工作日9：00-12：00，14：00-17：30接受电话咨询，不接受上门咨询。）

杭州市滨江区区级机关事务管理服务中心

2021年 3月11日