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四、其他事项
1.应聘人员应全程保持通讯畅通;
2.聘用人员采用劳务派遣的用工形式,试用期二个月,试用期满后经考核合格,按规定与劳务派遣公司签订劳动合同;
3.招聘结束后(以公示结束时间为准)6个月内出现相同岗位空缺的,由招聘单位决定是否从此次招聘面试合格人员中依据总成绩从高到低依次递补;
4.对提供虚假材料、考试作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,一律给予取消考试成绩或聘用资格;
5.报名、面试时请自觉做好防疫相关工作。
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附件2:诸暨市兴城实业投资有限公司编外用工公开招聘报名表.doc
诸暨市兴城实业投资有限公司
2023年1月4日
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