2023年杭州钱塘智慧城管理委员会公开招聘编外用工人员公告（3名）

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因工作需要，杭州钱塘智慧城管理委员会会同杭州精诚劳动事务代理服务有限公司招聘3名编外用工人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

劳动保障监察岗位

二、招聘条件

1.遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法犯罪、违纪记录；

2.身体健康，吃苦耐劳，能胜任本职工作；

3.年龄在35周岁及以下（1988年3月20日及以后出生，有关年龄条件的计算均以此类推），其他有关资格条件或相关资历的计算，截止时间为2023年3月20日；

4.具有大专及以上文化程度；

5.具有两年以上相关工作经验，退役军人优先。

三、报名要求

1.报名时间：2023年3月24日至3月27日

2.报名方式：本次招聘采用线上报名，应聘人员将以下报名材料电子稿发至67164189@qq.com。

①《报名表》签字版；

②身份证；

③学历学位证书；

④近期免冠1寸彩色照片1张；

⑤2年以上工作证明（劳动合同或单位证明）。

3.咨询电话：56076752、89800727（工作日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00）。

三、考试及资格审查

1.考试方式：采取笔试与面试方式。符合条件的报名人数与招聘计划数之比达到3:1及以上时，启动笔试、面试程序。

2.考试内容：笔试、面试内容为公共能力及专业能力素质测评，笔试测评内容为公文写作，面试测评形式采取结构化（即问答式）面试。

3.笔试、面试时间：报名结束后另行通知。

4.资格审查：参加面试时需携带报名资料原件及复印件，所有复印件在当天交给资格审查人员留档，原件查验后归还本人。

四、体检

根据成绩从高分到低分，按招聘岗位数1:1的比例确定体检人员，在指定日期前完成体检。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用由应聘者个人承担。

未参加体检者视为放弃应聘。

若放弃体检或体检不合格，由招聘单位决定是否依次替补。

五、考察

体检通过后，由用人单位会同杭州精诚劳动事务代理服务有限公司对拟录用人员参照公务员录用政审条件进行考察，考察不合格人员不予录用。

六、聘用及工资待遇

体检及考察合格后，经招聘单位研究，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单公示7个工作日。经公示无异议的，在公示期结束后，由杭州精诚劳动事务代理服务有限公司进行劳务派遣，签订劳动合同，试用期1个月。