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2023年舟山市公安局2023年第六批招聘警务辅助人员公告(9名)

2023-11-29   来源:本站原创  浏览次数:

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面试结束后,执法辅助(驾驶员)、特殊人才岗位将专业技能测试、面试成绩累加计算总成绩。其他岗位将笔试成绩、面试成绩累加计算总成绩。若总成绩相等,以面试成绩高的排位在前。根据总成绩从高到低按招聘计划的1:1比例确定体检对象。

(五)体检

具体时间地点另行通知。符合录用条件人员到指定体检机构进行体检(体检标准详见附件)。体检费用由报考人员承担,报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。放弃体检或体检结论不合格的,由招聘单位按总成绩从高到低依次递补。

(六)考察(政审)

1.体检合格人员入围考察(政审)。考察(政审)内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面,重点考察报考人员是否存在不得报考的情形,以及核实是否符合规定的报考条件。

2.考察(政审)结果仅作为本次招聘的依据。

(七)公示和签订劳动合同

考察(政审)结束后,对拟聘用人员名单予以公示,公示期为5个工作日。公示合格人员,签订劳动合同,试用期2个月;公示不合格人员,由舟山市公安局告知本人不予聘用。

(八)待遇及工作地点

1.工资待遇:执法辅助岗位年薪约7.5万元,特殊人才1岗位年薪最高15万元,特殊人才2岗位年薪最高16万元(以上年薪均含五险一金单位缴纳部分)。

2.工作地点:舟山市公安局(具体工作地点视勤务安排确定)。

七、其他相关要求

(一)报考人员必须遵守招考的有关要求,服从招聘组织实施部门的安排。对有下列行为的人员,取消聘用资格:

1.伪造、涂改证件、证明,或以其它不正当手段获取相应考试或聘用资格的。

2.应聘人员在测试、考试、考核过程中作弊的。

3.有其它违纪情形的。

(二)各招录环节由舟山市公安局组织实施。

(三)公告未尽事宜,由舟山市公安局负责解释。

附件:

附件1舟山市公安局2023年警务辅助人员第六批招聘计划表.docx

附件2_舟山市公安局警务辅助人员体能测试标准及实施规则.docx

附件3_舟山市公安局警务辅助人员体检标准.doc

舟山市公安局

2023年11月27日


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