2024年1月杭州高新区（滨江）教育局公开招聘聘用制教师公告（24名）

2024-01-28 来源：本站原创浏览次数：

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本次考试不指定考试大纲和参考用书，不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。

笔试成绩可于2024年3月19日后向报考单位查询。入围面试考生名单及其笔试成绩在滨江区政府门户网站上公布，同时通知面试时间、地点和方式。

（二）面试

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘计划1:3的比例确定参加面试人选。不足1:3比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。如有列入面试对象者书面确认不参加面试或被取消面试资格的，可在本招考岗位按笔试成绩从高分到低分依次递补，递补人员名单在招聘单位网站上公布。

面试前招聘单位组织现场资格审查。资格复审所需材料详见附件2。

面试形式、项目和各项目分数占比另行通知。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试成绩不合格的直接淘汰。

面试结束后在面试成绩合格人员中，以笔试和面试成绩各按40%、60%的比例折合成总成绩，从高分到低分，按1:1的比例确定考察、体检对象。若总成绩相等，以面试总成绩高的排位在前。

五、考察与体检

考察由招聘单位按照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》的规定组织实施。体检由区教育局统一组织，按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，费用自理。考生如患有不能胜任教育教学工作的器质性疾病、精神疾病等的，应向体检医生说明，如隐瞒不报，一经发现，不予录取或解除人事聘用关系。

若考察或体检不合格，或者自动放弃的，经区教育局同意，可在面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

考察、体检的时间和地点另行通知。

六、公示及聘用

根据考试、考察和体检结果择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在滨江区政府门户网站公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理相关手续，签订聘用合同（含试用期）。

拟聘用人员不能按期报到的，或未能在2024年8月31日前取得相应的学历学位证书，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

报名时暂不要求提供教师资格证的普通高校应届毕业生被聘用后一年内不能取得适用的教师资格证书的，解除聘用关系。

七、其他说明

本公告由杭州高新区（滨江）教育局负责解释。

联系人：何老师、周老师，联系电话：（0571）89520741、89520743。

附件：

杭州高新区（滨江）教育局

2024年1月24日

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