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为进一步推进杭州市萧山区国有企业人员队伍建设,配强国有企业人力资源,打造一支高素质、专业化的国有企业人才队伍。现根据实际需要,面向社会公开招聘萧山区国有企业工作人员,相关事项公告如下:
一、招聘计划
本次计划公开招聘国有企业工作人员116名。具体招聘单位、岗位、人数、年龄、专业、学历(学位)、资格条件及咨询电话等信息详见《2023年下半年杭州市萧山区国有企业工作人员招聘计划一览表》(附件1)。
二、招聘对象基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权;
(二)遵守中华人民共和国宪法、法律;
(三)遵纪守法,品行端正,作风正派,未受过任何刑事、治安、党纪、政务处分,无失信记录,具备良好的职业素质;
(四)具备国家承认的学历,且符合招聘岗位所需的学历、专业、任职资格、职业(执业)资格、技能要求;
(五)本次招聘所涉及的户籍、学历学位、资格证书、工作经历等时间截止至2023年11月23日24时;年龄要求30周岁及以下的,出生年月在1992年11月23日及以后;年龄要求35周岁及以下的,出生年月在1987年11月23日及以后,以此类推。
(六)本次招聘部分岗位专项招聘普通高校应届毕业生,具体包含以下对象:①2022年、2023年和2024年普通高校毕业生,含同期毕业的留学回国人员,以及符合教研厅函〔2019〕1号文规定的非全日制研究生;②按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员。
(七)具有正常履职身体条件;
(八)具备岗位所需的其他条件。
三、招聘程序
本次招聘工作按照公开、平等、竞争、择优原则,通过网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
四、报名事项
本次招聘采取网络报名方式。
(一)注册及报名
时间:2023年11月23日9时-12月5日16时。
报考人员登录“杭州市萧山区国有企业公开招聘报名系统”(http://125.124.24.208:8235)或登录萧山人才网(https://www.xshr.com),注册个人真实信息,并进行诚信确认后选择岗位报名。每人限报一个岗位,逾期不再受理。
1. 报考人员只注册不报名、不缴费的,报考无效,报考人数以实际缴费人数为准;资格审查时,报考岗位以报考人员最后选定的岗位为准。
2. 报考人员只能用第二代身份证号报名。
本阶段内报考人员可更改个人报考信息,招聘单位暂不作初审。
(二)资格初审
时间:2023年12月6日9时-12月8日17时。
资格初审工作由各招聘单位负责组织实施并解释,专业条件可参考2024年浙江省公务员录用考试专业目录(附件2)。对于未列入目录的专业或国外院校的,根据相适应性和相近性(应聘人员专业与岗位相适性,应聘人员专业与公告发布专业相近性)的原则予以审查。
招聘单位对报考人员最后选定的岗位进行资格初审,对初审未通过人员,将在网上反馈并说明理由。在此期间,报名系统不对报考人员开放。
资格审查贯穿招聘工作全过程,任一环节发现并查实应聘者提供虚假信息,立即取消应聘资格。情节严重的,移交相关部门依法处理。
(三)查询并再次确认
时间:2023年12月9日9时-12月11日15时。
已报名人员登录报名系统,查询资格初审结果。通过资格初审的,不能再改报其他岗位;未通过的可更改报考单位及岗位并再次接受资格初审。
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