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2023年金华交投凯越矿业有限公司人才公开招聘公告(5人)

2023-12-20   来源:本站原创  浏览次数:

 

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根据综合成绩,从高分到低分,按照招聘岗位1:1比例确定考察人选。公司对考察对象的学历、履历、任职资格等情况进行核实,对德、能、勤、绩、廉进行全面考察,注重考察工作实绩,对是否适合和胜任目标岗位作出综合评价。如考察出现不合格者,可按综合成绩从高分到低分依次进行递补一次,若无合适人选可核减该岗位。入围考察人员需积极配合考察组做好考察工作,拒不配合的视为放弃考察。考察合格,按1:1比例确定体检人员。

(六)体检

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。体检不合格者或本人放弃的,可按综合成绩从高分到低分依次递补人员进行考察和体检,最多替补一次,若无合适人选可核减该岗位。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

(七)公示、聘用

根据考试成绩、考察和体检等情况,对拟录用人员进行公示,公示时间为5个工作日。为确保招聘质量,经研究确无合适人选的,岗位可以空缺。公示期满,对拟聘用人员没有异议,或者有反映问题但经查实不影响录用的,按照有关法律和组织程序办理录用手续。聘用人员在受聘前须与原所在单位解除劳动关系,并出具相关证明材料。拟聘用人员必须在规定的时间内报到上班,无正当理由逾期报到的,取消录用资格。

资格审查贯穿招聘工作全过程,无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符,均取消应聘资格。

(八)公布结果

招聘结果通过适当途径向社会公开。

三、薪酬及福利待遇

录用人员享受国家和地方政府规定的各项社会基本保险和福利(五险一金),执行公司薪酬及福利制度。

四、招聘纪律监督

本次招聘工作由金华市交通投资集团有限公司纪委负责监督,监督电话:0579-82576757。

2023年12月15日

相关附件:

金华交投凯越矿业有限公司招聘需求表.xlsx

金华交投凯越矿业有限公司应聘报名表.docx


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