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四、招聘面试
面试时间及地点:另行通知。
若岗位报名人数超过30人的,增加笔试环节。笔试成绩按1:3确定面试对象,笔试成绩不计入总成绩。面试成绩满分为100分,面试成绩未达到70分的取消录取资格。
五、体检
面试通过人员参加体检,按1:1的比例进行体检,放弃体检或体检不合格的,从该职位成绩高分到低分依次予以递补。报考人员放弃体检的,视作放弃录取资格。
六、考察、聘用
对体检合格人员按1:1的比例进行考察,放弃考察或考察不合格的,在该职位成绩高分到低分依次予以递补。按照规定办理聘用手续。逾期未办理聘用手续的,作自动放弃处理,取消聘用资格。
七、其他事项
1.报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。从招聘到使用全过程进行管理,凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消录用资格和解聘。
2.在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。招聘条件中有工作经历要求的,均以劳动合同或社保缴纳记录为审核依据。
3.聘用人员属于国有企业市场化用工性质,与集团其他子公司不流通。
4.到达退休年龄不再签订劳动合同,因社保缴费不足,不能办理退休手续的,后续社保缴费由本人负责。
5.本次兰溪市鼎佳房地产开发有限公司面向社会公开招聘工作人员有关信息指定兰溪人才网(http://www.lxrcsc.net)公布,有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。
附件下载:
2024年兰溪市鼎佳房地产开发有限公司工作人员招聘计划表2024.02.28(1).xlsx
兰溪市鼎佳房地产开发有限公司
二○二四年二月二十三日
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