宁波人才服务有限公司2024年度第二批人员招聘公告

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（三）初试

对通过资格初审的人员进行初试，初试时间地点另行通知。初试将视通过资格初审人员情况，择优采用面谈或笔试形式进行，根据初试成绩（从高分到低分）按照所报名岗位职数1:3的比例确定进入复试人员，初试成绩不计入复试环节。如同一岗位通过资格初审人数少于所报名职数1:3比例的，将不安排初试环节，直接进入复试。

（四）复试

复试时间地点另行通知。根据复试成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检对象（复试成绩并列，以初试成绩高者优先），如确无合适人选，该岗位可空缺。

（五）体检、考察

体检、考察，时间地点另行通知。体检合格者进入考察，考察采取实地考察或背景调查等方式进行。体检或考察不合格者淘汰。报考人员放弃体检或考察，视作放弃聘用资格。

（六）公示、聘用

考察结束后，对拟聘用人员进行公示，公示期为3个工作日。公示期满无异议，按有关规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予办理。

拟聘用人员必须在规定的时间内报到并签订劳动合同，无正当理由逾期不报到的或报到后不愿签订劳动合同的，取消聘用资格。

在体检、考察、公示、聘用期间有放弃者或被证明不符合录用条件者，视情确定是否递补，递补人员需通过体检、考察、公示等程序后，办理聘用手续。

附件：宁波人才服务有限公司2024年度第二批招聘人员需求表.xlsx