绍兴市交通投资集团有限公司公开招聘下属企业工作人员公告

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绍兴市交通投资集团有限公司下属浙江越路建设集团有限公司（以下简称“越路集团”）因企业经营发展需要，对越路集团及其下属子公司相关岗位开展人才招聘。

一、招聘岗位及资格

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，具有良好的思想品德和职业道德。

2.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能、工作经历、工作年限等条件，具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力。

3.国内毕业的要求在2024年7月31日前取得国家承认的国民教育系列学历、学位证书（以中国高等教育学生信息网查询情况为准），国（境）外毕业的要求在2024年7月31日前取得教育部中国留学服务中心学历、学位认证证书。

4.“普通高校应届毕业生”是指国内普通高校2024年毕业并取得学历（学位）证书的人员；国（境）外“普通高校应届毕业生”是指毕业时间或取得教育部留学服务中心的学历学位认证书时间在2024年的人员。下列情形者视同对待：2022年、2023年普通高校毕业生，或同期毕业并可在2024年取得学历学位认证书的留学人员，以及按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员，可按应届毕业生身份应聘。

5.符合招聘岗位所需的其他条件。

6.有下列情形之一者不受理应聘：

（1）有国（境）外永久居留权、长期居留许可的；

（2）刑满释放的或在刑事处罚期内的；

（3）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的；

（4）被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的；

（5）与原单位有劳动纠纷的；

（6）有其他不适宜聘用情形的。

7.相同条件下，中共党员和退伍军人优先。

具体岗位、招聘人数、报名条件等内容详见《浙江越路建设集团有限公司2024年招聘岗位一览表》（附件）。

二、具体招聘程序

根据招聘方式、流程和时效等，制定各岗位具体招聘程序如下：

     一、下属企业财务总监、公路工程施工总承包技术负责人、工程管理岗、房屋建筑工程施工技术负责人、技术负责人、试验检测高级工程师、试验检测岗1（试验检测师）、试验检测岗2（助理试验检测师）、试验检测辅助岗、行政文员岗

按照发布招聘公告、公开报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、政审（考察）、公示、录用等程序，择优录用。

1.报名及资格初审

（1）报名时间及方式：

①报名时间：2024年7月11日8:30至7月20日17:00。

②报名方式：应聘人员通过扫描下方二维码如实填报个人应聘信息。

同时在简历附件栏上传个人身份证、毕业证书、学位证书、学信网学历证明、技术证书等应聘岗位相关证明材料，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;具有工作经历要求的，须出具单位工作经历证明和社保缴费记录，有任职要求的，须提供相关任职文件。填报完成后，点击申请岗位，确认投递成功，每人仅限投递1个岗位，一经投递，不作更改。

（2）资格初审

根据岗位要求对应聘人员提交的报名材料进行资格初审。初审合格的，笔试时间、地点将通过短信或邮件形式通知考生，未通过者不再另行通知。同一岗位符合条件的应聘人数不低于招聘计划数的3倍，不足规定比例的，按比例核减该招聘岗位计划数或取消该招聘岗位。

2.笔试

资格初审通过人员进入笔试环节。笔试满分100分，下属企业财务总监、公路工程施工总承包技术负责人、工程管理岗、房屋建筑工程施工技术负责人、试验检测辅助岗、行政文员岗以专业技能和综合能力测试为主，技术负责人、试验检测高级工程师、试验检测岗1（试验检测师）、试验检测岗2（助理试验检测师）以专业技能为主。按1:3比例根据笔试成绩先后排名进入面试，最后一名同分的，同分者一起入围。笔试成绩低于60分为不合格，不合格者取消资格复审及面试资格。笔试成绩在市交投集团网站和越路集团微信公众号公布。