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资格初审期间,请考生时刻关注网上报名系统,登录报名系统及时查看初审结果。未通过资格初审,但仍在网上报名期限内的,应聘人员可再次选择符合应聘条件的岗位报名并接受资格审查;未通过资格初审,但已超过网上报名期限的,应聘人员不能再改报其他岗位。
(三)发布岗位核减或取消公告
同一岗位通过资格初审人数不足招聘计划数3倍(其中国投公司同一岗位通过资格初审人数不足招聘计划数2倍)的将相应核减有关岗位招聘人数直至取消该岗位招聘计划。岗位核减或取消公告在诸暨市人才服务网(www.zjrcfw.com)上公布。岗位被取消的,已通过该岗位资格初审的考生,可在规定时间内重新改报其他符合应聘条件的岗位,逾期视为自动放弃,在此时间段内仅限此类考生修改报考岗位信息。
(四)发布笔试公告
笔试公告将在诸暨市人才服务网(www.zjrcfw.com)上公布,请考生时刻关注笔试公告,逾期未确认的,视作自动放弃。
(五)考生参考确认
通过资格初审人员的应聘人员需根据笔试公告中规定的时间前往绍兴市人才发展集团网上报名系统(http://sxrlwb.zfoline.net)2024年诸暨市国有资产经营有限公司及下属子公司招聘“笔试参考确认入口”选择是否参加本次笔试,确认参加后方可进行后续准考证打印环节,逾期未确认的,视作自动放弃。
(六)下载并打印准考证
经笔试参考确认的应聘人员,需根据笔试公告中规定的时间内至绍兴市人才发展集团网上报名系统(http://sxrlwb.zfoline.net)2024年诸暨市国有资产经营有限公司及下属子公司招聘“准考证打印”入口下载打印纸质准考证,并严格遵守准考证上各项注意事项,已打印准考证的,取得笔试资格。逾期未打印准考证的,视作放弃笔试。
(七)笔试
资格初审合格的人员具有笔试资格,时间、地点另行通知。应聘人员必须同时携带准考证和有效期内本人身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加考试。笔试委托第三方组织实施,主要考查综合基础知识与岗位相关知识,满分为100分。笔试成绩将通过诸暨市人才服务网(www.zjrcfw.com)公布,考生也可在网上报名系统查询。
(八)资格复审
资格复审对象根据招聘岗位应聘人员笔试成绩,从高分到低分按招聘计划数的3倍确定,最后一名同分的,同分者一起入围。不足3倍的,按实际人数确定。
面向2024年度大学生退役士兵招聘的岗位资格复审对象根据招聘岗位应聘人员笔试成绩、服役量化分两项总分(笔试成绩×45%+量化分成绩×10%),从高分到低分按招聘计划数的3倍确定,不足3倍的,按实际人数确定,最后一名同分的,同分者一起入围。
资格复审在面试前进行,时间、地点另行通知,资格复审合格的人员具有参加面试的资格。应聘人员未在规定时间内到规定地点参加资格复审的视作放弃资格复审。
参加资格复审的人员必须提供《2024年诸暨市国有资产经营有限公司及下属子公司招聘员工报名表》(在报名系统自行打印并亲笔签名)、招聘岗位条件所要求的学历、学位证书、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(可在中国高等教育学生信息网下载)以及有效期内本人身份证、应聘岗位所需的其他证件(证明)、考生本人无犯罪记录证明(有效验证期不得少于报名截止时间起半个月)等原件及复印件。
若在资格复审时尚未取得学历、学位证书(留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书),境内高校毕业生需提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》或省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》(因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的,须提供书面说明)等相关材料;境外高校毕业生需提供入学证明相关材料原件及复印件。
报考岗位具有工作经历要求的,需提供社保缴费证明(政务服务网上注册后查询打印)原件(电子截图无效)、用人单位提供的报考岗位所需工作经验证明等应聘相关资料原件及复印件。在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
如采用第三方用工形式的,除提供社保缴费证明原件外,另需提供用人单位和用工单位分别开具的社保代缴证明(盖公章)原件、用人单位提供的报考岗位所需工作经验证明等应聘相关资料原件及复印件。
报考岗位有专业技术资格证书、职(执)业资格证书要求的,须提供相应证书原件及复印件。
因应聘人员放弃资格复审或资格复审不合格而产生的缺员,视情按该岗位应聘人员笔试总成绩从高分到低分依次递补。
(九)面试
面试为结构化面试,主要对应聘人员的语言表达、逻辑思维、分析问题和解决问题等方面的综合表现进行测试。面试总分为100分,60分为合格分数线,不合格者不进入下一环节。
面试具体时间、地点另行通知。应聘人员须按照规定的时间、地点和要求,且同时携带有效期内本人身份证参加面试。参加面试的人员未在规定时间到达面试地点的或不能及时提供本人有效身份证件和相关资料参加面试的,视作自动放弃面试,面试开始前48小时内放弃导致空缺不进行递补。
(十)体检与考察
每个岗位最终以笔试总成绩占40%、面试成绩占60%确定总成绩(其中面向2024年度大学生退役士兵招聘的岗位最终以笔试总成绩占45%、量化分成绩占10%、面试成绩占45%确定总成绩)(总成绩精确到小数点后两位),按拟招岗位人数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。如最后一名同分,以面试总成绩高的排位在前。如笔试、面试成绩均相同,则加试面试,以加试面试成绩高者列前。
体检、考察按有关规定执行,具体时间另行通知。
应聘人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
(十一)公示与聘用
根据考试总成绩及体检、考察情况确定拟聘用对象,并向社会公示5个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。试用期3个月,试用期考核合格,将正式聘用;考核不合格的,将解除劳动合同。
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