(1)全日制普通高校2019年应届毕业生:提供身份证、就业推荐表、就业协议书(因学校原因无法提供就业协议书和就业推荐表的,须提供学校就业指导部门开具的毕业生证明)、成绩证明(含各学科成绩)、相关获奖证书和荣誉证书等材料的原件及复印件。
(2)历届生:提供身份证、毕业证书、相关获奖证书和荣誉证书等材料的原件及复印件。
(3)研究生还须提供研究生学历、学位证书和全日制普通高校本科学历、学位证书原件及复印件。留学人员还须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。
五、考试
考试由嵊州市教育体育局组织实施。
考试地点设在高校报名点(具体时间、地点另行通知)。
考试方式:文化课教师采取试讲、现场提问等方式进行,音乐、体育、美术、学前教育采取技能测试、特长展示、现场提问等方式进行。
考试成绩满分为100分,合格为60分,考试成绩未达合格分者,不能列入体检、考察对象。应聘人员未按规定时间、地点参加考试的,视作放弃考试。
六、体检、考察
各岗位根据考试成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例确定体检、考察对象。
体检参照公务员录用有关标准执行。由嵊州市教育体育局统一组织实施,以指定医院体检结论为准。应聘人员不按规定时间、地点参加体检视作放弃。
体检合格者参加考察,考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发(2013)2号)规定执行。体检、考察实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。体检、考察时间另行通知。
七、公示及聘用
1.根据考试、体检和考察情况,择优确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在嵊州市政府门户网站进行公示7个工作日。公示无异议的,参加自主择岗。
2.各招聘岗位(除市区普高、市区初中教师岗位外)将根据考试成绩从高分到低分依次自主选择岗位,初定在2019年8月。在规定时间内,未参加岗位选择或不选岗位的,视为自动放弃。
八、有关待遇
新聘用人员按《关于在全市事业单位实行人员聘用制度的实施意见》(嵊政办〔2005〕164号)规定签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。工资待遇按事业单位现行规定执行。
九、其它
1.本次招聘过程中,如应聘人员自动放弃或在体检、考察中出现不合格的情况,相应岗位不再递补。
2.拟聘用人员规定时间内持《高校毕业生就业报到证》、毕业证书、学位证书、荣誉证书、技能证书等到嵊州市教育体育局人事科报到。报到具体时间另行通知。逾期不能报到的,或普通高校应届毕业生不能在2019年8月15日前取得报考岗位所规定的学历、学位证书的,或发现有弄虚作假和不符合报考资格聘用条件的,取消聘用资格。
3.应聘人员未取得教师资格证书的,允许聘用后两年内取得。聘用后两年内仍未取得教师资格证书的,取消聘用资格。
4.新聘用教师大学本科及以上学历的5年内不得调动,专科学历的7年内不得调动。
5.招聘公告中未尽事宜,由嵊州市教育体育局按有关规定解释。咨询电话:0575-83030208。
6.为接受社会监督,嵊州市教育体育局设立监督电话:0575-83018212。
7.本次公开招聘的信息均在下列网站公布:
嵊州市政府信息公开—教体局首页
(http://xxgk.szzj.gov.cn/xxgk/jcms_files/jcms1/web5/site/col/col662/index.html)
注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址
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