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报名方法：扫描二维码填写电子报名表（报名特警支队、监管支队、交通治安分局、地铁分局、市警校、高速交警支队请扫描图1，报名交警支队请扫描图2），并确保以上所填写信息均为真实。如相关岗位报考人数不足开考比例的，可以核减相应招聘计划。
网上报名时需上传以下材料：
1.本人2寸证件照（电子版）；
2.本人二代身份证正反面照片；
3.报考岗位所需的学历证书照片（国（境）外留学人员须出示经教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》）;
4.学信网教育部学历证书电子注册备案表。
（2022年应届毕业生可先上传学籍证明，签订劳动合同前须提交相关学历证书和学信网电子注册备案表）
（二）体能测试
体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》开展，项目包括纵跳、4×10米往返跑、1000米（男）或800米（女）长跑三项。
体能测试有一项不合格的，取消进入下一环节资格。
时间、地点另行通知。
（三）笔试
笔试范围主要包括时事政治、基本法律（《中华人民共和国人民警察法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国刑事诉讼法》及《中华人民共和国治安管理处罚法》等。）
笔试成绩满分100分，采取闭卷方式进行。
时间、地点另行通知。
（四）面试
根据笔试成绩由高到低按比例确定面试人选，按各单位公告比例进入面试环节（若报考人数不足，视情相应核减或适当进行调剂）。面试由招聘单位组织实施，面试成绩满分100分，合格分为60分，低于60分直接淘汰，取消进入下一环节资格。考生面试成绩当场公布。
时间、地点另行通知。
（五）体检
面试结束后，根据笔试、面试成绩各占50%折合综合成绩，按综合成绩总分从高到低顺序按招聘计划1：1确定体检人员（如总分相同，以笔试成绩高的排位在前）。体检由招聘单位组织实施，体检标准和程序参照人民警察招录要求进行。
体检不合格的，取消资格，其缺额从面试合格人员中依次递补。
时间、地点另行通知。
（六）考察
考察由招聘单位具体实施，标准和程序参照人民警察招录要求进行。同时考生还需提供报考岗位要求的相关证明材料原件和复印件。
（七）公示
根据考生体检和考察情况，确定拟聘人员名单向社会公示，公示期为5个工作日。
（八）聘用
公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，予以聘用；对有问题并查有实据的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
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