2021年温岭市城西街道各村（社）招聘工作者公告（10人）

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(二)资格审查。城西街道党建办负责，按照严肃、客观、公正的原则，对报考人员报名信息(报名表)、提供的有关证件(身份证、户口簿、毕业证等)和复印件及时进行审查。如发现提供虚假信息和伪造、变造有关证件的，一经查实，取消报名资格。

(三)确定考试人员。报名结束后，城西街道党建办根据报名和资格审查情况确定笔试人员，对于通过资格审查、符合报考条件的人员，城西街道党建办统一通知报考人员考试时间和考试地点。

(四)笔试。城西街道党建办统一组织实施，具体时间、地点以通知为准。笔试实行百分制，采取闭卷方式，内容主要包括党和国家在农村的方针政策、政治理论、农村基层党建、基层治理、农业农村相关工作知识等。笔试时应携带身份证原件，证件不齐不得参加笔试。身份证遗失的人员，应补办有效的临时身份证或附本人照片的户籍证明。

(五)面试。根据笔试成绩，从高分到低分进行排序，按照1：2的比例确定面试人员，并列名次一并纳入面试范围，面试采取结构化的方式进行。

(六)确定考察人选。面试结束后，依据报考人员综合成绩(综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)，按由高到低的顺序确定考察人选。

(七)考察和体检。主要考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力等。考察及政审不合格的依次递补，考察合格人员由街道党建办组织进行体检。

(八)录取和聘用。政审合格、体检合格的被聘用人员，必须在规定时间内到聘用村(社)报到，无正当理由逾期不报到的，或在办理聘用手续前提出放弃聘用资格的，取消聘用资格，空缺职位予以递补，原则上，聘用人员不得在户籍所属村(社)录用。相关村(社)将与聘用人员签订聘用协议，按照相关程序安排到村(社)工作。

四、待遇和管理

1.年报酬5—6万元左右，聘期内按规定缴纳五险，不安排住宿。

2.对聘期内不胜任现职、群众不满意的人员，由村(社)自行商议决定解聘。

五、其他

本公告未尽事宜，由各村(社)自行研究决定。