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6.有其他不得聘用情形的。
四、引进程序
1.报名。从公告发布之日起至2021年11月30日，符合引进条件的人员均可报名应聘。可采用现场报名和网络报名两种方式。
现场报名者，请携带本人户口本、身份证、学历(学位)证书、专业技术资格证书、教师资格证、各种荣誉证书(特级教师证书、获奖证书等)等相关资历业绩材料原件及复印件各一份至杭州市桐庐县教育局人事科报名。
网络报名者，请将上述有关报名材料拍照或制成PDF文件后点击链接（http://t.hk.uy/dhZ）提交(并在面试考核时随带相应原件待审核)。所有报名材料恕不退还。
2.资格审查。由杭州市桐庐县教育局对应聘者进行资格审查，审查后择优组织符合条件的意向人员参加考核。资格审查将贯穿整个公开引进程序的全过程。
3.考核。考核时间以电话通知为准，采取借班上课、试讲、答辩等方式，部分岗位另需进行解题能力测试。根据考核结果确定进入体检人员。
4.体检。体检人员在规定时间到指定医院参加体检，体检标准参照《浙江省教师资格申请人员体检标准(试行)》和修订规定执行，体检合格者确定为考察对象。
5.考察。由杭州市桐庐县教育局根据国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)相关规定组织考察。考察完成后，按照人事管理有关规定确定拟聘人选。
6.聘用。拟聘用人选经公示无异议后，按规定办理聘用手续。
五、其他说明
1.原身份为公办学校在编教师的，可接转人事关系。引进的名优教师，须与有关学校签订服务期10年以上的聘用合同。
2.浙江省内特级教师可“柔性引进”，即不迁人事关系，通过设立特级教师(名师名校长)工作室的方式定期上门指导，享受一定特殊津贴。
3.招引查询网址：杭州市桐庐县政府门户网站(http://www.tonglu.gov.cn/col/col1535112/index.html)“人事信息”栏“招考信息”板块、桐庐人才网(http://www.tlrcw.net.cn/)、桐庐县教育局官方微信公众号“桐庐教育发布”。
4.通讯地址：杭州市桐庐县迎春南路298号杭州市桐庐县教育局人事科，邮编：311500;联系电话：0571-64218512、64218511。
本公告由杭州市桐庐县教育局负责解释。
桐庐县人力资源和社会保障局
桐庐县教育局
2021年5月26日
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