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有下列情形之一的人员不能参加公开选聘
1.违反政治纪律和政治规矩的；
2.本人拥有国（境）外永久居留权、长期居留许可的，或配偶已移居国（境）外，或没有配偶但子女均已移居国（境）外的；
3.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满，或期满影响使用的，或受过刑事处罚的；
4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
5.其他不宜报考的。
二、报名方式及要求
报名时间。公告发布之日起至2022年4月29日17:00截止。
2.报名方式。个人通过电子邮件报名，将报名材料通过电子邮件（邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名”）发送到zzbgbk@jhc.edu.cn。
3.报名材料。报名者需提交报名表（见附件），并附身份证、学历证书、学位证书、职称证书、资格证书、任职文件、在职在编证明、主要工作成就、获奖、撰写过的文字材料等有关材料的复印件。
三、选聘程序及方法
1.资格审查。报名结束后7个工作日内对报名者进行资格初审。若同一岗位符合条件的报名人数超过岗位数的1:10时，进行笔试，低于该比例的，则直接采取面试。初审符合条件的报名人数应不低于计划选聘人数的2倍，否则取消该岗位的选聘计划。
2.笔试和面试。笔试主要考查与选聘岗位相关的文字写作能力、学科专业知识、综合应用能力、专业技能水平。面试主要考查应聘人员的岗位匹配性、领导能力、专业素养和综合素质等。具体时间、地点、方式，学校将根据疫情情况另行通知。
3.体检和考察。学校党委根据测试情况按照岗位数的1:1研究确定体检、考察对象，并组织开展体检和考察。未按规定时间、地点参加体检，视为放弃。
4.公示和任职。对拟选聘对象进行公示，公示期满按规定办理相关聘用手续。选聘人员按照《党政领导干部选拔任用工作条例》《金华职业技术学院干部选拔任用工作办法》实行试用期。
四、岗位待遇
选聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。符合高层次人才引进条件的可按有关规定执行。
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