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（三）考察、体检
面试结束后，各岗位根据确定的办法计算总成绩，从高分到低分顺序，按相应岗位招聘人数1:1比例确定考察、体检对象。若总成绩相同，按照面试成绩高者确定考察、体检对象。
考察、体检工作参照公务员考录工作相关环节的办法进行。
（四）公示、聘用
完成考察、体检程序后确定拟聘用人员，并在网上公示7个工作日。公示期满后，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对有影响聘用情形的，取消聘用资格。
聘用人员与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。
（五）其他
应聘人员放弃或被取消聘用资格，或考察、体检中出现不合格者，由招聘单位研究决定是否安排人员递补并及时公布。需要递补的，根据具体岗位的总成绩从高分到低分进行递补。
聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在规定的时间内与原单位协商不成，无法办理人事关系转移手续的，招聘单位有权不予保留聘用资格。
四、纪律、监督与咨询
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布：
1.浙江省人力资源和社会保障网（http://rlsbt.zj.gov.cn，事业单位招聘）
2.国家税务总局浙江省税务局门户网站（http://zhejiang.chinatax.gov.cn,信息公开）
招聘过程相关信息一般在国家税务总局浙江省税务局门户网站相关栏目公布，请应聘者自行留意。
（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（三）应聘人员参加考试，必须严格遵守考试场所的疫情防控要求和相关安排。
（四）本次招聘工作设监督电话，对招聘工作及相关信息有异议的，可在信息公布之日起5日内向浙江省税务局人事处反映，以便及时研究处理。
监督电话：0571-87668850（人事处）
（五）本次招聘工作设咨询电话，由省税务局人事部门解答咨询。
咨询电话：0571-87668512。
国家税务总局浙江省税务局
2022年5月6日
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