2024年浙江事业单位招聘公告-浙江公路技师学院招聘21人

【考试咨询】杭州事业单位考试交流群：75196800 ｜杭州公务员考试交流群：234743188｜

微信公众号：杭州人事考试在线｜电话咨询：18668052806 杜老师 

浙江省各类考试招考公告｜浙江省各类考试历年真题｜32学苑免费课程｜面授班级

2.资格审核。用人单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审核，应聘者填写的报名信息和提交的佐证材料应当真实、准确、有效，与身份证、学历（学位）证书、学信网学历（学位）证明等相关证件（证明）原件一致。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。考生在报名期间应登录报名系统查看审核结果。

各岗位通过资格审核的报名人数一般应不少于计划招聘人数的3倍，不到该比例的，将酌情核减招聘人数直至取消招聘计划。

3.打印准考证。资格审核通过者在规定的时间内登录系统，下载并打印准考证。

（二）考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，按笔试50%、面试50%计入总成绩。

1.笔试。笔试计划在5月中旬组织，有关安排另行在学院官网通知。

笔试内容：主要考查教育学、心理学、专业知识（其中一体化教师及实习指导教师包括实验实训相关内容）。

笔试后按1:3的比例确定入围面试的人员，不到1：3的按实际人数组织面试。

全国技术能手、全国交通技术能手、省级及以上技工院校教师职业能力大赛或全国职业院校技能大赛一等奖获得者、省工匠、省青年工匠、省技术能手、市级及以上优秀教师、市级及以上教坛新秀应聘教师岗位的，免笔试直接进入面试（名额单列）。

2.面试。面试有关安排另行在学院官网通知。

采用结构化面试（教师含试讲）。测评要素一般包括岗位认知、适应能力、专业水平和语言表达、沟通协调、应急应变等综合素质。

面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

（三）体检、考察

各岗位根据确定的办法计算总成绩，按总成绩从高分到低分（总成绩相同的，面试成绩高者优先）按招聘人数1：1的比例确定体检、考察对象。

体检工作参照浙江省教师资格认定体检的办法执行。

考察工作将对应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察。

（四）公示和聘用

经体检、考察均合格的人员确定为拟聘用对象，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，用人单位按规定办理聘用手续。

拟聘到教师岗位但暂未取得教师资格证的人员，应在首次聘期的2年内取得中职及以上教师资格证。逾期未取得的，聘用合同到期后将不再续签。

（五）其他

应聘者放弃或取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格的情形，用人单位将视情况研究决定是否安排人员递补。决定递补的，有关岗位均根据考试总成绩从高分到低分依次进行（总成绩相同的，面试成绩高者优先）。

四、纪律、监督与咨询

（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布：

1.浙江省人力资源和社会保障网（http://rlsbt.zj.gov.cn，招聘公告）；

2.浙江省交通运输厅网（http://jtyst.zj.gov.cn/，通知公告/人事信息/事业单位考试）；

3. 浙江公路技师学院网站（https://www.zjhwtc.com，学院公告）。

招聘过程相关信息（资格审查、笔试、面试结果，及有关工作安排通知等）一般仅在浙江公路技师学院网站公布，请应聘者自行留意。

（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

（三）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

监督电话：浙江公路技师学院纪委办公室0571-58100557, 省交通运输厅机关纪委0571-87808291。