2024年浙江省荣军医院公开招聘人员公告(20人)

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2.资格初审。根据招聘岗位所需条件进行资格初审。资格初审于2024年9月5日17时前完成。应聘者可登录报名系统查询初审结果。

各岗位通过资格初审的报名人数一般应不低于计划招聘人数的3倍，否则相应核减有关岗位招聘人数直至取消招聘计划。临床医疗（2）岗位原则上按符合条件的实际人数组织招聘。

（二）考试

考试一般采用笔试、面试相结合的形式，笔试、面试满分均为100分，分别占总成绩的40%和60%。临床医疗（2）岗位直接安排面试，面试成绩即为总成绩。

1.笔试

初定于2024年9月22日在嘉兴市区进行。具体安排以准考证为准。

笔试内容为与岗位相关的专业和业务知识（不指定具体参考书籍或资料）。笔试合格分数线为60分，笔试缺考或笔试成绩不合格者，不能列入资格复审和面试对象。

笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1:5比例确定入围面试人员。招聘岗位实际参考人员不足规定比例的，按实际人数确定入围面试人员。

2.资格复审

入围面试人员需参加资格复审，入围人员名单、资格复审及面试有关安排于笔试成绩公布后一定时间内在网上通知，并通过短信或电话通知有关人员。

3.面试

面试采用综合面试的方式，主要考查应聘人员的综合素质、能力水平及与招聘岗位的匹配度。

面试合格分数线为60分，不达合格线者不能进入下一环节。

（三）体检、考察

面试结束后，各岗位根据确定的办法计算总成绩，从高分到低分（总成绩相同的，笔试成绩高者优先）按招聘人数1:1比例确定入围体检、考察对象。

体检、考察工作参考浙江省公务员考录相关环节的办法进行，以招聘单位认定意见为准，体检费用自理。

招聘单位可视情况安排考察对象来院进行学术技术评价，学术技术考核情况作为考察工作重要组成部分。

（四）公示、聘用

经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理相关手续。

聘用人员列入事业单位报备员额管理，与招聘单位签订聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。

聘用人员须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在职人员在医院规定的时间内与原单位协商不成，无法办理人事关系转移的，医院可不保留聘用资格。

（五）其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，均根据考试成绩从高到低依次进行（总成绩相同的，笔试成绩高者优先）。

四、纪律、监督与咨询

（一）本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1.招聘单位网站：浙江省荣军医院网站（http://www.zjrjyy.cn，人力资源专栏）；

2.主管部门网站：浙江省退役军人事务厅网站（http://tyjrswt.zj.gov.cn，政务公开/公告公示）；

3.浙江省人力资源和社会保障网（http://rlsbt.zj.gov.cn，事业单位招聘）。

招聘过程相关信息（资格审查、笔试、面试结果及有关工作安排通知、递补信息等）一般仅在医院网站公布，请应聘者自行留意。

（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。