2018年兰溪百城医院招聘101人公告

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兰溪百城医院前身为兰溪市老年医院，创办于1996年，是全省首家老年医院，为有事业编制的非营利性医疗机构，曾获《全国爱心护理工程百家试点单位》、《浙江省“支持老龄事业功德奖”十佳单位》、《浙江省老年服务业协会常务理事单位》等荣誉。为满足日益增长的老年人医疗和康复需求，2015年兰溪市老年医院获准迁址异地扩建，经金华市卫计委同意设置以老年病为主的综合性二级医院，同时正式更名为兰溪百城医院。

兰溪百城医院延伸配套护养院、养老公寓组成医养结合一体化的兰溪市康体中心，配套项目总床位1050张，其中护养床位200余张，养老公寓600余套共800余张。中心筹建伊始作为浙江省仅有的两家医养结合项目示范基地上报至国务院，并先后获得《浙江大学创新技术研究院首家“医养结合研究中心实践基地”》 、《浙江省 2016年扩大有效投资“411”重大项目》、《2016年浙江省重大产业示范性项目》、《2016年浙江省重点工程》、《2016年浙江省健康服务业重点项目》、《金华市重点工程》、《兰溪市 2015年“双百工程”重点项目》等荣誉。

兰溪百城医院恪守“厚德载物”的价值观，肩负企业的社会责任，以产业和事业“双核”驱动机制，实行“居家住区医护型机构式养老”运营模式，依托兰溪市13家社区居家养老服务中心，立志打造市三级医院。

因我院业务需要，现面向社会公开招聘101名专业技术人员，为确保本次招聘工作顺利进行，现将有关招聘工作事项公告如下:

一、招聘条件及岗位

(一)基本条件

1、遵守国家法律、法规，无违法、违纪行为，具有良好的品行和职业道德;

2、热爱卫生事业，身体健康，具有报考岗位所需的学历和专业条件，服从工作安排，作风扎实，具有较强的责任心。

二、招聘时间

2018年8月15日至9月15日

三、招聘流程

1、应聘报名：请应聘人员携带学历学位证、身份证、执业资格证、规培证，近期1寸免冠照片2张等相关资料，到公司二楼人力资源部报名。

2、资格审查：根据报名材料进行资格审查，确定考生名单，另行通知考试时间地点

3、招聘方式：面试为主，部分岗位需笔试

4、聘任确认：根据考试综合成绩，经院办会议讨论确定拟聘用人员名单并通知体检，体检合格，按照规定办理聘用手续，招聘人员实行聘任制，试用期三个月，经考核合格后，正式聘用。

5.报名方式：邮箱报名，简历投递邮箱2545202796@qq.com

五、岗位信息（下载附件查看）

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兰溪市百城医院招聘岗位表.doc

以上岗位一经录用，享受公司各项福利：

1、特色福利：股权激励、省内名院带薪公费进修、人才公寓等;

2、常规福利：五险一金、补充医疗、在职培训、绩效奖金、年终奖金、免费食宿、高温补贴、带薪年假、节日福利、员工体检、公司旅游等。