医疗招聘
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若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。
（四）自主择岗
统招岗位中，按总成绩从高分到低分依次由考生自主选择招聘单位。
（五）体检、考察。
入围体检人员须按规定的时间、地点参加体检（另行公告）。体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行。体检按人社部、原国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检，并记入本人诚信档案。
考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。主要对体检合格的拟聘用人员在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考察，考察结果仅作为本次是否聘用的依据。
体检、考察不合格或自愿放弃的，依次递补（未参加面试和面试不合格的人员不得递补）。
体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
（六）公示
拟聘用人员在桐乡市政府信息公开平台（http://www.tx.gov.cn/）公示不少于7个工作日。公示期满后，对没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，不再递补。
（七）聘用
聘用对象在规定时间内到单位报到，办理聘用手续，不按时报到取消聘用资格。
聘用人员列入聘用单位编外合同工管理，与单位签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。
四、其他事项
本次招聘工作由桐乡市卫生健康局按有关规定组织实施，桐乡市纪委市监委驻市卫生健康局纪检监察组全程监督。对考试违纪违规行为的认定和处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。其他未尽事宜，按有关文件规定执行。
咨询电话：0573-88621040、89396680
监督电话：0573-89396623、89399838
查询网站：桐乡市政府信息公开平台（http://www.tx.gov.cn/）
附件1：桐乡市卫生健康局下属部分医疗卫生单位招聘编外合同人员计划及岗位要求
附件2：桐乡市卫生健康局下属部分医疗卫生单位招聘编外合同人员报名表
桐乡市卫生健康局
2021年4月27日
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