2022年浙江省湖州市市级医疗卫生单位下半年公开招聘卫生专业技术人才公告（49名）

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根据《湖州市市级医疗卫生单位公开招聘急需紧缺卫生人才实施办法》《南太湖医疗卫生领军人才引进实施办法》等有关规定，结合湖州市市级医疗卫生单位人才队伍建设需要，拟面向社会公开招聘卫生专业技术人才49名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

招聘单位、岗位及其他要求详见《浙江省湖州市市级医疗卫生单位2022年下半年公开招聘卫生专业技术人才岗位信息表》（附件1）。

二、招聘对象和条件

（一）招聘对象

1.招聘对象为社会人员（含国内高校2022年应届毕业生和2022年毕业的国<境>外留学归国学生，不含湖州市及区县医疗卫生事业单位在编人员）。

2.报考人员为博士研究生的，经招聘单位和湖州市卫生健康委员会研究同意，可不受本公告计划的限制。

上述人员须于2022年10月12日前取得招聘岗位所需的学历、学位证书；留学归国人员须于2022年10月12日前提供教育部留学服务中心的学历学位认证书。招聘岗位需执业资格的，应聘人员须在报名前（2022年10月12日之前）取得招聘岗位所需的相关证书证明。未在规定时间内取得有关证书证明的，不予聘用或不予进入下一环节。

（二）招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

2.愿意履行医疗卫生事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正；

3.年龄一般要求在18至35周岁（1986年10月6日至2004年10月12日期间出生）；博士研究生或副高级及以上专业技术资格人员的年龄要求按浙人社〔2013〕197号文件执行；

4.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件和专业条件；

5.符合招聘岗位需要的其他条件。

学历学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。可报专业由招聘单位及湖州市卫生健康委员会根据招聘岗位要求结合《2022年浙江省公务员录用考试专业参考目录》（附件2）进行审定，并负责具体解释；

留学人员认证专业与国内专业表述不一致的，由招聘单位及湖州市卫生健康委员会按照相近原则审核并负责解释。

三、招聘程序

（一）网上报名

1.报名时间：2022年10月6日9时—2022年10月12日17时。

2.报名网址：http://www.hzjk.com:12320/hzylzp/f（健康湖州服务平台/招聘入口）。

3.报名时须认真阅读各招聘岗位资格条件，确认符合拟报岗位条件方可报名，每人限报一个单位的一个岗位。逾期不再受理报名。

4.请报名人员务必按要求准确填写个人信息，并根据岗位要求上传本人有效身份证、户口本（本人及户主页）、学历学位证书、资格证书等完整、清晰的材料。报名人员须对本人所提供的报名信息及材料的真实性负责。凡个人填报信息失真，不符合报考条件和岗位要求的，一经核实，即取消其考试资格及聘用资格。对报名专业、学历、资格条件等需要咨询时，请于工作日期间直接联系招聘单位（联系方式详见附件1）。

（二）资格审查

时间：2022年10月6日10时—2022年10月13日17时。

由招聘单位负责报名资格审核，对审核未通过的人员将说明理由。

（三）查询并再次报名

时间：2022年10月6日11时—2022年10月14日16时。

报名人员登录报名网站查询资格审核结果。通过审核的不能再改报其它岗位；未通过的可再次报名并接受资格审核，再次审核的截止时间为2022年10月14日17时。招聘岗位报名人数与招聘人数应达到一定比例才能开考（开考比例详见附件1），如因报名人数不足未达到开考条件，所招岗位相应核减招聘人数或取消招聘。各招聘岗位开考信息及报名人数将在指定网站公示。招聘岗位因报名人数不足被取消的，已报名人员可自公布取消招聘岗位之日起申请改报其它符合条件的开考岗位，岗位改报截止日期另行通知，逾期未申请改报的，视作放弃报名。

（四）考核

采取专业能力考核和结构化面试相结合的方式进行。

1.专业能力考核。主要测评应聘人员的专业素养、岗位匹配度等要素。考核评分采取百分制，不满60分的为不合格，不予进入结构化面试环节。根据专业能力考核成绩，以计划招聘人数的3倍确定入围结构化面试的名单，如实际考核合格人数不足3倍，以实际人数为准。专业能力考核由招聘单位实施并负责解释。