2022年南湖区卫生系统公开招聘高层次紧缺人才公告（8名）

2022-10-11 来源：本站原创浏览次数：

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为进一步优化我区卫生人才队伍结构，提高卫生人才队伍素质，加快我区卫生健康事业高质量发展，经南湖区委编办同意，区人力社保局备案，计划开展2022年南湖区卫生系统高层次紧缺人才招聘。具体公告如下：

一、招聘计划

2022年南湖区卫生系统高层次紧缺人才公开招聘报备员额制事业编制人员8名。具体招聘岗位、人数和资格条件详见《2022年南湖区卫生系统高层次紧缺人才公开招聘计划表》（附件1）。

二、报考条件

1.遵纪守法、品行端正，具有良好的思想政治素质，热爱报考岗位工作。

2.学习、工作综合表现良好，工作期间无医疗事故发生，身体健康。

3.具有国家承认的大学本科及以上学历。

4.年龄要求： 40周岁以下（1981年10月10日之后出生），副高及以上职称放宽到45周岁以下（1976年10月10日之后出生）。

5. 具有招聘岗位所需的学历、学位要求，并于2022年10月10日前取得学历、学位证书；国外境外留学人员于2022年10月10日前取得教育部留学服务中心国外境外学历学位认证书。

6.具有招聘岗位所需的其他要求。

三、招聘岗位相关要求

1、学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准〔留学人员取得教育部留学服务中心国外（境外）学历学位认证书〕；若以第二专业报名的，其第二专业须取得教育行政部门学历认定。招聘岗位所需专业由招聘单位及其主管部门参考国家教育行政部门高校专业目录设置及审查认定，大学专科专业参考《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录（2015年）》；大学本科专业参考《普通高等学校本科专业目录（2020年版）》。对于未列入目录的专业，按专业方向基本一致的原则把握。

2、本次招聘所涉及的具有专业技术资格（以发文时间或发证时间为准）、工作经历、任职期时间的计算统一截止至2022年10月10日。

3、有下列情形之一的人员，不纳入本次招聘的范围对象：

（1）南湖区卫生系统在编人员，具有事业编制身份累计未满5年（含试用期）的人员和现役军人。

（2）在全日制普通高校脱产在读的非2022年应届毕业生，不能以已取得的学历、学位证书报考。

（3）涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；受党纪、政务处分且2022年10月 10日未满处分期限的。

（4）属于《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的人员。

（5）应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

（6）具有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、招聘程序及办法

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。具体程序如下：

（一）报名

报名时间：2022年10月17日--18日（上午9：00—11：00，下午2：00—5：00）