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(五)公示、聘用
经体检、考察合格后,确定拟聘用对象。拟聘用人员名单向社会公示5天。公示期满后,对拟聘用对象没有异议或所反映问题经查实不影响聘用的,按规定程序予以聘用。试用期一个月,试用期结束后进行考核,考核合格者按规定程序办理聘用手续。聘用方式采取劳务派遣形式,并与劳务派遣公司签订劳动合同。
四、其他
1.招聘结束后(以拟聘用公示结束时间为准)1年内出现相同岗位空缺的,由招聘单位决定是否按总成绩从高分到低分依次递补。
2.工资待遇按全市编外用工政策执行。咨询电话:0575-87592512。
附件:诸暨市卫生健康局下属市急救中心公开招聘编外聘用人员报名表.docx.docx
诸暨市卫生健康局
2023年9月21日
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