2018年南宁市青秀区基层医疗卫生事业单位招聘简章

　　面试时间、地点及相关事宜由青秀区卫生和计划生育局通知参加面试人员。

　　面试分值满分为100分，面试成绩未达到60分者，不得确定为考核人选。

　　面试实行严格验证制度。凡进入面试的人员须携带《报名登记表》及有关证件(书)原件，经招聘单位的主管部门验证无误后才能进入面试。验证时，招聘单位的主管部门要认真核对报考者在《报名登记表》上提供的各项信息与证件材料原件是否一致，对符合照顾加分条件的考生要认真核验其身份证以及相关证明材料的原件,并查询报考者的失信行为情况。报考者因须提供的证件(如身份证、毕业证、学位证、准考证、专业技术资格证等相关材料)不能提供或不真实的，或者报考者在《报名登记表》上填写信息为虚假的，青秀区卫生和计划生育局有权取消报考者的面试资格。

　　(二)考试总成绩

　　本次招聘岗位均为免笔试岗位,以面试成绩作为最后总成绩。

　　五、考察

　　青秀区卫生和计划生育局根据招聘岗位报考人员的面试成绩由高分至低分按招聘岗位数1：1比例确定考察人选,送青秀区人力资源和社会保障局审核备案后组织实施。考察成立考察工作小组，每组有2名以上工作人员组成。考察内容主要考察报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、失信行为等情况，并对报考人员资格条件及相关情况进行复查。考察小组对各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考察对象的情况，全面、客观、公正地予以评价。考察后，写出书面考察意见。

　　考察工作结束后，根据面试、考察结果择优按招聘岗位数1：1确定体检人选。

　　六、体检

　　体检人员由青秀区卫生和计划生育局组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。

　　体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。

　　招聘单位或者体检对象对体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，经人事部门批准后进行复检。原则上，复检不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。如体检中出现不合格者，可从总成绩由高分至低分的考生中依次递补进行考察、体检。

　　七、公示和聘用

　　根据招聘程序确定拟聘人员后，在南宁人才网、青秀区政务信息网及青秀区卫生计生局网下载，网址：http://www.nnrc.com.cn/、http://www.qingxiu.gov.cn/、http://www.qingxiu.gov.cn/weijiju/进行公示，公示时间为7个工作日，公示的内容对照拟聘岗位的招聘条件，公布拟聘人员相关信息及招聘工作监督电话等。公示期间对拟聘人员有异议的，招聘单位应当及时进行复查。

　　经公示无异议的，由招聘单位填写《青秀区基层医疗卫生事业单位公开招聘新进人员审批表》，经青秀区卫生和计划生育局审核后，办理聘用手续。

　　八、严肃纪律

　　严肃公开招聘纪律，资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终。对违规招聘的人员，一经查实，应当取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。

　　九、其他

　　本次公开考试招聘不指定考试用书，不举办也不委托任何培训机构举办考试辅导培训班。

　　招考咨询电话：0771-5826589 监督电话：0771-5826658

　　1.2018年度南宁市青秀区基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员岗位计划表.xls

　　2.2018年度南宁市青秀区基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员报名登记表.docx

　　3.诚信承诺书.docx

　　南宁市青秀区卫生和计划生育局

　　2018年12月17日