2019年浙江大学医学院附属第一医院第一批招聘笔试、面试等工作安排通知

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浙江医疗招考公告｜浙江医疗历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

(二)专业面试人员

1、凡参加笔试的考生均有资格参加专业面试;

2、科研岗、副高及以上职称应聘状态为“复选通过，进入笔试及专业面试”的，直接参加专业面试。考生可以登录“个人中心”-“投递记录”查看应聘状态。

(三)后勤岗位的考生要求提前来我院试用，招聘科室负责试用具体安排。

四、资格复审及英语面试

(一)资格复审

1、资格复审对象：入围综合面试人员(待定)

2、复审时间：1月8日(具体安排待定)

3、资格复审材料(复印件均1份)

(1)身份证原件及复印件;

(2)各教育阶段所获学历、学位证书原件及复印件(高中以来，不含高中);留学回国人员提供学历学位认证书原件及复印件，暂未取得的，提供《留学回国人员证明》原件及复印件;

(3)就业推荐表和成绩单的原件及复印件(应届生提供)、《就业协议》的原件，如为网上签约，可不提供;

(4)职称聘文原件及复印件、执业资格证书原件及复印件、相关职业资格证书原件及复印件;

(5)英语成绩证明材料原件及复印件;

(6)涉及工作经历条件的，提供劳动(聘用)合同和社保缴纳记录证明;

(7)科研岗应聘人员请提供发表SCI文章全文及收录证明。其他岗位条件中涉及科研业绩要求的，请提供证明材料(SCI文章全文及收录证明、科研项目合同书的原件及复印件、成果奖励的原件及复印件)。

(二)英语面试

1、参加人员：入围综合面试人员(待定)

2、英语面试由外籍专家主持，主要测评应聘人员的英语听说和交流能力，面试意见作为综合面试环节参考。

五、综合面试

(一)综合面试时间：1月9日-1月10日

(二)入围综合面试名单及具体安排待定

(三)综合面试需随带材料(复印件均要求1份)

(1)个人简历(贴照片，请务必完整填写教育经历、工作经历、实习经历、所获奖励、资格证书等)1份;

(2)具有代表性的文章全文(仅限排1或导师第一本人第二或通讯作者(排1))。SCI文章请在右上角注明SCI影响因子，正式发表的SCI文章提供检索证明。尚未正式发表的文章提供已接收证明。

(3)《浙江省事业单位公开招聘报名表》(附件)：请报名员额性质岗位(岗位编号为C开头)的考生填写此表，贴2寸彩照，本人签名。

六、入职体检、签订就业协议

(一)具体体检名单将在1月10日左右公布在招聘网站。体检时间预计安排在1月11日-13日，随带1寸彩照及身份证原件。

(二)所有进入体检的国内高校应届毕业生于1月11日下午参加就业协议签订。(具体安排待定)

七、入科实习