2024年度衢州市属国企面向衢州学院 校园招聘公告

【考试咨询】衢州事业单位考试交流群：88095716 ｜浙江公务员考试交流群：1105990853｜

微信公众号：衢州人事考试在线｜电话咨询：18667045941曾老师/18969902981尹老师/18667045841王老师

衢州地区各类考试招考公告｜全国各地公职考试真题｜公务员课程｜免费备考资料

1.第一轮为结构化面试，考察应试者的综合能力；第二轮为面谈，考察应试者应聘岗位的匹配度。考生按面试通知书的具体时间、地点和要求准时参加面试，未按规定时间、地点参加面试的，视作自动放弃面试，相关岗位不递补；

2.面试计分规则。结构化面试和面谈满分均为100分，面试成绩=结构化面试得分*50%+面谈得分*50%，面试成绩相同的取面谈得分高者排名在前。结构化面试、面谈计分方式：取考生的平均得分（去掉一个最高分、一个最低分，四舍五入保留2位小数），面试合格分为70分，面试总成绩低于合格分的不列入体检、考察对象。

（七）总成绩计算方式

总成绩满分为100分，总成绩=综合素质评分（折算成100分制）*50%+面试成绩*50%，如总成绩分数相等的，以面试成绩高者排名在前。

（八）体检、考察

1.根据总成绩从高分到低分按1:1比例确定体检和考察对象；

2.入围对象体检、考察不合格，或本人自愿放弃体检、考察、聘用资格的自动递补（拟录用公示后入职前放弃资格的不再递补）。

3.体检项目和标准参照机关事业单位招录工作人员体检办法执行。

4.体检工作由招聘单位组织，考察工作由用人单位组织。考察结果仅作为本次招聘是否聘用的依据。

（九）公示

1.用人单位根据考试、体检、考察等情况，研究确定拟录用人选。拟录用人选在衢州人才网等媒体进行公示，公示期为5个工作日。

2.公示期间对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，不再递补。

（十）聘用

公示期满后，对没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用，由用人单位按规定程序办理聘用手续，签订劳动合同。拟聘用人员须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，取消聘用资格。

四、注意事项

（一）考生存在以下情形，将记入衢州市属国企诚信档案，三年内不得再报考衢州市属国企：

1.考生提供的报名材料不真实；

2.考生在考试过程（包括笔试、面试）中有作弊、替考等不诚信行为；

3.其它环节不诚信行为，如考生已经确认参加面试却在面试当天无故弃考的行为；

4.考生在已经通过体检考察后无合理理由提出放弃录用资格等行为。

（二）考生应对所提供资料的真实性负责，材料不实的，一经查证，即取消考试和聘用资格。

（三）请考生报名时认真填写联系方式，并保持通讯畅通。

（四）纪律要求：

1. 严肃考风考纪，杜绝徇私舞弊的现象。

2. 对违反公开招聘规定、弄虚作假的报考人员，一经查实，即取消其考试资格。考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

五、咨询电话

（一）招聘单位：

衢州市广纳人才开发有限公司，联系人：吴老师、韩老师咨询电话：0570-3089761、3086576；

（二）用人单位：

衢州市衢通发展集团有限公司，齐女士，0570-3018330；