湖州市吴兴区2019年公开招聘社区工作者公告(43人)
2019-09-12
傅老师

  (三)考试

  1.笔试

  笔试成绩满分为100分。

  笔试时间、地点另行通知。有关事宜请登录吴兴人力资源网(www.wxrl.com.cn)查阅。

  2.面试

  根据考生笔试成绩,从高分到低分排序,按照入围面试人数与岗位招聘人数3:1的比例确定面试对象。取得面试资格的人员,在面试开始48小时前,本人申请自愿放弃的,依次递补,逾期未说明放弃的,不再递补。

  面试采取结构化面试方式。面试成绩采用100分制,合格分数线为60分,不满60分的为不合格,不再列为体检对象。

  面试时间、地点另行通知。有关事宜请登录吴兴人力资源网(www.wxrl.com.cn)查阅。

  3.计分

  按照笔试成绩占40%,面试成绩占60%的比例计算考试总分,依据总分,按照1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(如总成绩相同,以面试成绩高的为先)。

  (四)体检

  体检由吴兴区民政局会同招聘单位统一组织,费用由考生自理。体检项目和指标参照公务员考试录用执行。体检合格者,确定为考察对象。

  入围体检考生不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

  (五)考察

  考察由招聘单位组织实施,考察标准和程序参照公务员录用考察有关规定执行。考察合格人员,确定为拟聘用人员。

  (六)公示

  体检、考察结束后,拟聘用人员名单通过吴兴人力资源网(www.wxrl.com.cn)向社会公示,公示期为7天。在公示期间,对拟聘用人员有反映问题的,由招聘单位进行调查核实,并提出相应的处理意见。

  (七)聘用

  公示无异议的,按有关规定办理相关聘用手续。

  聘用人员必须在规定的时间内到单位报到,无正当理由逾期的,取消聘用资格。

  四、其他

  1.在体检、考察、公示等环节,入围人员自愿放弃或体检、考察不合格以及经公示有影响聘用情形的,取消聘用资格,空缺职位在面试合格人员中按总分从高分到低分依次递补。递补人员的体检、考察、公示等按规定执行。

  2.对应聘人员考试违纪违规行为的认定和处理,按照相关规定执行。

  3.咨询电话:2289327(咨询时间为工作日时间)

  

      附件1:湖州市吴兴区2019年公开招聘社区工作者岗位信息表

  附件2:湖州市吴兴区2019年公开招聘社区工作者报名表

                               

                湖州市吴兴人力资源和社会保障局        湖州市吴兴区民政局

                                         2019年9月12日



咨询电话:

400-108-1732