教师资格
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学位的教师不作要求。
2．具有普通话证书，且达到二乙以上，语文教师需达到二甲以上。
四、申报材料
（一）《认定初级职称表》一式2份。
（二）相关附件材料
1．学历证书、学位证书。
2．学历、学位证明：
（1）国内大专以上学历（含第二学士学位和研究生班）人员应提供验证有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或
《教育部学籍在线验证报告》，均应为直接从中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）下载的PDF电子文档。
（2）无法提供《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》的人员，应提供相应的《中国高等教育学
历认证报告》。
（3）只取得国内硕士学位人员须提供教育部学位与研究生教育发展中心认证的《中国学位认证报告》。
（4）获得国外学历、学位人员须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。
（5）获得港、澳、台地区学历、学位人员须提供教育部留学服务中心认证的《港澳台学历学位认证书》。
（6）中等师范学校毕业生须提供《毕业生登记表》。
3．工作以来的基本养老保险等社会保险历年参保证明（应能反映出所有参保单位和与参保单位相对应的参保月份数量信息，
并符合认定专业工作年限要求）。
4．聘用（劳动）合同（能反映符合认定专业工作年限要求）。
5．教师资格证。
6．居民身份证、浙江省海外高层次人才居住证等相关身份证件。
7．普通话证书。
8．参加继续教育的证明（任教不满1年，并具备硕士学位的教师不作要求）。
9．农村学校任教证明。
五、实施程序
（一）公布岗位信息。学校在主管部门统一安排下，根据学校实际情况和工作需要，在核定的教师岗位数内公布岗位拟聘数及
岗位任职条件。
（二）网上申报。登陆杭州市职称系统（以下简称“市职称系统”，网址：http://hzzcpd.zjhz.hrss.gov.cn/），如实填写相关信
息，并上传附件材料。单位审核网上信息和相关附件材料。单位账号由单位在市职称系统登陆页面注册取得。个人申报账号，
可用注册取得的单位账号登陆系统后，在后台管理－工作账号管理菜单中添加工作账号，并获取相应权限。
（三）单位考核。学校要对照认定要求和条件，通过多种方式进行全面考核。根据考核结果，经集体研究，由学校在核定的教
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