2018年浙江机电职业技术学院2018年公开招聘人员（非教学岗位）公告（7名）

【考试咨询】2019年浙江公务员VIP群：216329308｜微信公众号：浙江省公务员考试在线｜

浙江省公务员招考公告｜浙江省公务员历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

1、笔试。初定于11月中下旬在浙江机电职业技术学院滨江校区举行，具体安排以学校通知为准。

笔试内容：辅导员岗为职业能力倾向测验和辅导员岗相关的专业知识测验（含校情校史，不指定具体参考书籍或资料）；医师与职工健康岗为职业能力倾向测验和医师岗相关的专业知识测验（不指定具体参考书籍或资料）；其他非教学岗位为职业能力倾向测验和综合应用能力测验（不指定具体参考书籍或资料）。两部分各占笔试成绩的50%。

笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1∶5的比例确定各岗位入围面试人员名单。

2.面试。

面试方式：综合面试。主要测评岗位匹配性、专业知识、岗位技能和综合能力等。　

面试合格分数线为60分，面试成绩和综合成绩低于60分的不能进入下一环节。

面试前安排资格复审。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

（三）体检、考察

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位按总成绩从高分到低分（总成绩相同的，面试成绩高者优先）等额确定体检、考察对象。

体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。

（四）公示

经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学院按规定办理进人和聘用手续。

（五）其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，由学院研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律、监督与咨询

（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布：

1、招聘单位网站：www.zime.zj.cn，人事处“人才招聘”栏（其中“人事处”需进入学校网站后点击“院情总览—组织机构”或从学院官网首页“人才引进”栏目进入）；

2、浙江省机电集团有限公司网（www.zjmegroup.cn）；

3、浙江省人力资源社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，事业单位招聘）。

招聘过程相关信息一般仅在学院网站公布，请应聘者自行留意。

（二）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

（三）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

监督电话：0571-87855238（浙江省机电集团有限公司人力资源部）。

（四）有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

咨询电话：0571-87773032（吴老师）、 0571-87773093（程老师）

附件：

1.浙江机电职业技术学院2018年非教学岗位招聘计划表（2018年第二批）.xls

2. 浙江省事业单位公开招聘报名表.xls