2019年衢江区事业单位招聘公告（75人）

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4.首次签订聘用合同的期限为5年(含试用期)。2019年应届毕业生(含初次就业人员)实行1年的试用期，其他人员实行6个月的试用期。试用期满考核不合格的，取消聘用资格。试用期人员管理参照《关于转发〈新录用公务员试用期管理办法(试行)〉的通知》(浙人社发〔2011〕240号)执行。

5.经本次招考的事业单位聘用人员须在衢江区服务满5年。受聘人员在首次聘用期内要求解除聘用合同的，应支付违约金，具体违约金数额在聘用合同中明确。公务员录用、参军、全日制硕研入学除外。

四、其它有关事项

1、在招聘过程中，招聘单位主管部门对报考人员所提供的学历或专业有疑问的，报考人员应通过教育部指定的学历查询唯一网站(学信网)查询，下载相关信息，并向招聘单位主管部门提供相关材料。

2.报考人员资格审核贯穿整个招聘环节。因此，报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意报名的，或以录取资格作交易的，取消聘用资格。

3.本次招聘考试违纪违规行为的认定和处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

4.本次衢江区事业单位公开招聘工作，衢江区各部门(单位)不举办、也不委托任何机构举办针对本次招聘考试的辅导培训班;也不指定考试的参考复习用书(资料)。社会上如出现任何以衢江区事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次衢江区事业单位公开招聘无关。

5.本次招聘“计划表”中各岗位“专业要求”设有“某某类”的，根据《2019年浙江省公务员录用考试专业目录》(附件2)二级目录要求进行资格审查;设有具体专业的结合教育部相关专业目录进行资格审查。对报考专业、学历、学位、资格条件及其他报考所须条件等要求需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系(联系电话已列在“计划表”上)。对招聘单位审核有异议的，可向区人力社保局反映，联系电话：0570-3838728。

6.本次招聘工作由区纪委、监委派驻区委组织部纪检监察组负责监督，监督举报电话：0570-3838106。

7.本公告有关事宜由区人力社保局会同招聘单位主管部门共同解释。

附件：1.2019年衢江区事业单位公开招聘工作人员计划表 (1).xls

2.2019年浙江省公务员录用考试专业目录.xls

衢州市衢江区人力资源和社会保障局